수질과 공급을 보호하기 위해 인력과 회사에 인센티브를 부여하는 방법은 무엇입니까?

수질과 공급을 보호하기 위해 인력과 회사에 인센티브를 부여하는 방법은 무엇입니까?
Anonim

대답:

자발적인 행동, 규제 한도, 물 거래 및 최근에는 심리적 인 "shaming"

설명:

적어도 네 가지 접근법이 취해졌다.

1) 자발적으로 물 철수를 줄이려는 사람들에 대한 정부의 자발적 호소 - 종종 가뭄을 겪고있는 공동체에서 발생합니다.

2) Shaming - 최근에 일부 관할지에서는 정부가 물 사용을 줄이지 않으면 인터넷에 자신의 이름을 게시하고자하는 자발적으로 물을 줄이지 않는 물을 헤비 사용자에게 통보했습니다. 이것은 매우 효과적이라는 것이 발견되었습니다.

3) 물은 때때로 다른 사람들과 사용하거나 거래 할 수있는 일정량의 물을 공급 받으면서 사용자들에게 배제 될 수 있습니다. 그들이 할당량 이상을 사용하면 벌금이 부과됩니다.

4) 수질은 일반적으로 특정 품질 매개 변수 (예: 고형물, 분변 물질 등)에 대한 정부 제한에 의해 보호됩니다.